1、工商管理、企業(yè)管理專業(yè)，本科以上學歷，3年以上中型生產制造業(yè)同職位工作經驗；
2、中型企業(yè)總裁辦主任或綜合部門管理工作經驗，對管理制度思路清晰，精通行政、外聯等管理工作；
3、有良好溝通、管理、協調能力，較強文字功底，熟練掌握辦公軟件。工作責任心強；
4、熟練使用各種辦公軟件。
工作概述： 1.制定并提交本部門年度工作計劃、人員規(guī)劃；
2.負責本部門員工的考評、培訓指導、選擇人才；
3.全面掌握公司的運營狀況，為公司領導的經營決策提供信息和建議；
4.負責公司會議紀要的整理成文以及公司經營決策的傳達、落實及信息反饋工作；
5.協調公司各職能部門及業(yè)務部門之間、公司總部與對外投資企業(yè)之間的工作關系；
6.負責公司對外公共關系和重大事件的協調管理；
7.擬訂、修訂公司的有關管理制度及檢查落實；
8.草擬、審核公司對外公文、函件、通訊及報告；
9.政府機關來文、其他單位來文及函件的處理；
10.負責檔案、機要、印章、文印等項工作的管理工作；11.負責行政、后勤、采購、車輛、安全等項工作的管理；12.負責公司非經營性固定資產的管理；
13.組織公司承辦的重大會議會務和重大活動的后勤保障工作；
14.控制公司行政用品的開支，合理使用辦公經費；
15.完成上級交辦的其他工作。 |