崗位職責及崗位要求：（中專及大專以上學歷，應屆生亦可）
為培養(yǎng)公司未來金融管理人員，吸納新鮮力量，積極進行人才儲備，實現(xiàn)永續(xù)經營并分享成功。公司正式啟動管理培訓生項目，為有能力的金融類應或者熱衷于金融行業(yè)的聘者提供培訓方案，并在公司的核心崗位進行輪值，使他們能夠快速成長，適應市場，合格的應聘人員將擇優(yōu)錄取，作為公司重要的儲備人才。
1、應屆畢業(yè)生，大專及以上學歷，有志于金融行業(yè)長遠發(fā)展，（金融、經濟學專業(yè)、市場營銷、國際貿易優(yōu)先錄�。�；
2、良好的溝通能力，很好的親和力和較強的人際交往能力；
3、精力充沛，喜愛競爭挑戰(zhàn)和有強烈成功欲望；
4、遵守紀侓和行業(yè)規(guī)范，能接受嚴格專業(yè)培訓，具有敬業(yè)精神及團隊合作意識；
5、正直誠信，忠于企業(yè)，傳承企業(yè)文化，愿意與企業(yè)一起發(fā)展成長；
6、具有一定的金融行業(yè)知識，具有外匯、期貨、股票、黃金投資等相關業(yè)務從業(yè)經歷者優(yōu)先。
任職職責： 1、對企業(yè)相關部門崗位輪崗輪訓，熟悉操作流程，累計實習經驗； 2、學習掌握基礎分析知識，定期對金融市場定向研究，撰寫市場分析報告； 3、協(xié)助分析師完成對公司客戶及會員進行技術分析維護，控制風險，幫助客戶穩(wěn)定盈利； 4、完成各部門各崗位實習考核任務，實習期具有一定淘汰率； 5、實習考核通過轉正后獲得高額薪水、廣闊的金融業(yè)發(fā)展空間，開啟璀璨人生之路。 |