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自我評價：
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本人有八年的人力資源及行政管理工作經(jīng)驗，對人力資源的六大模塊及流程均有深入的認(rèn)識，在招聘、培訓(xùn)、績效等方面有較好地實操經(jīng)驗，有建設(shè)企業(yè)文化，修訂相關(guān)管理制度、員工手冊及崗位說明書等經(jīng)驗。熟悉國家、地區(qū)相關(guān)法規(guī)。認(rèn)真負(fù)責(zé),為人誠實，正直，樂于助人，較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，承受能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通、地協(xié)調(diào)能力、親和力，能理性分析和解決問題。性格：溫和、自律，重要的是能力，期盼與您面談，謝謝!本人有八年的人力資源及行政管理工作經(jīng)驗，對人力資源的六大模塊及流程均有深入的認(rèn)識，在招聘、培訓(xùn)、績效等方面有較好地實操經(jīng)驗，有建設(shè)企業(yè)文化，修訂相關(guān)管理制度、員工手冊及崗位說明書等經(jīng)驗。熟悉國家、地區(qū)相關(guān)法規(guī)。認(rèn)真負(fù)責(zé),為人誠實，正直，樂于助人，較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，承受能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通、地協(xié)調(diào)能力、親和力，能理性分析和解決問題。性格：溫和、自律，重要的是能力，期盼與您面談，謝謝!
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工作經(jīng)歷
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| 公司名稱： |
【福州世紀(jì)金源酒店】 |
擔(dān)任職位：
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文員 |
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所屬行業(yè)：
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旅游/酒店/餐飲服務(wù) |
時 間：
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1999-01－2009-04
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工作職責(zé)
工作業(yè)績：
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主要負(fù)責(zé)職員的檔案管理，考勤,薪資核算，人事的調(diào)動包括人員的離職、入職、異動等手續(xù)的辦理以及采集人員信息等人事方面的工作。 |