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工作經(jīng)歷：2015年-2016年：泉州市XX電子有限公司（對講機行業(yè)，企業(yè)規(guī)模300人），職位：行政人事部經(jīng)理2013年-2015年：福建XX有限公司（對講機行業(yè)，企業(yè)規(guī)模500人），職位：人事部經(jīng)理2011年-2013年：福建省泉州市LED電子集團（太陽能電子，企業(yè)200人），職位：人力資源部主管2009年-2011年：福建泉州磚機有限公司（機械行業(yè)，200人），職位：總經(jīng)理助理（人事行政事務(wù)）工作地點：南安大霞美/四黃/泉州南環(huán)路一帶（優(yōu)先考慮）8年人事行政工作經(jīng)驗，擔(dān)任部門負責(zé)人職務(wù)6年及以上。搜索關(guān)鍵詞：人力資源/人力資源主管/人事經(jīng)理/人事主管/行政經(jīng)理/行政主管/行政人事經(jīng)理/行政人事主管/行政/人事/HR/對講機/LED/太陽能電子/機械工作經(jīng)歷：2015年-2016年：泉州市XX電子有限公司（對講機行業(yè)，企業(yè)規(guī)模300人），職位：行政人事部經(jīng)理2013年-2015年：福建XX有限公司（對講機行業(yè)，企業(yè)規(guī)模500人），職位：人事部經(jīng)理2011年-2013年：福建省泉州市LED電子集團（太陽能電子，企業(yè)200人），職位：人力資源部主管2009年-2011年：福建泉州磚機有限公司（機械行業(yè)，200人），職位：總經(jīng)理助理（人事行政事務(wù)）工作地點：南安大霞美/四黃/泉州南環(huán)路一帶（優(yōu)先考慮）8年人事行政工作經(jīng)驗，擔(dān)任部門負責(zé)人職務(wù)6年及以上。搜索關(guān)鍵詞：人力資源/人力資源主管/人事經(jīng)理/人事主管/行政經(jīng)理/行政主管/行政人事經(jīng)理/行政人事主管/行政/人事/HR/對講機/LED/太陽能電子/機械

人事類：1、協(xié)助上級掌握人力資源狀況；2、管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算；3、擬訂公司人事行政規(guī)章制度草案；4、幫助各部門建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃員工的各類活動；5、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施；6、協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓(xùn)后勤保障工作；7、管理員工信息資料及各類人事資料；8、辦理人事招聘、人才引進、內(nèi)部調(diào)動、解聘等相關(guān)手續(xù)；9、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作。行政類：1、協(xié)助審核，修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理；2、負責(zé)對辦公用品發(fā)放和協(xié)調(diào)，對辦公設(shè)備進行采購和維護。3、公司宿舍、食堂管理；4、發(fā)放日常公司福利、節(jié)日福利與，公司共同策劃重大節(jié)日等組織活動；如：公司趣味運動會、中秋尾牙聚餐、博餅活動。5、公司各類資產(chǎn)、固定資產(chǎn)日常管理；6、組織公司主管例會及會議記錄；7、負責(zé)公司人事檔案的建檔、更新和保管。8、負責(zé)公司各個部門協(xié)調(diào)與溝通，以及處理上級領(lǐng)導(dǎo)給予其他工作。2009-2010職位：人事主辦/副主管，2010-2011職位：人事主管。（公司搬遷后辭職）