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自我評(píng)價(jià)：
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本人有多年管理工作經(jīng)歷。曾經(jīng)任生產(chǎn)經(jīng)理、品質(zhì)總監(jiān),生產(chǎn)廠長(zhǎng)等職務(wù)。是一個(gè)從基層鍛煉逐步成長(zhǎng)起來(lái)的管理人才，受過(guò)專(zhuān)業(yè)的企業(yè)管理訓(xùn)練,知識(shí)結(jié)構(gòu)全面，職業(yè)素質(zhì)高，具有很強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)管理、行政管理、對(duì)外事務(wù)的處理工作有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，注重流程化管理。善于交際，溝通能力強(qiáng)。熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方法,善于用數(shù)據(jù)分析問(wèn)題。用人公正,敬業(yè)精業(yè),能不斷求索完善自我,不斷更新充實(shí)自己,善于不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)信息時(shí)代對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理者的要求，理性智慧,具有良好的心理素質(zhì)、職業(yè)操守和個(gè)人修養(yǎng)，胸襟坦蕩,應(yīng)變反應(yīng)能力強(qiáng),工作適應(yīng)能力強(qiáng),踏實(shí)勤奮、穩(wěn)健深謀、創(chuàng)新務(wù)實(shí)、節(jié)奏快、工作效率高、善于溝通,具親和力,熟練操作并能率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)�，F(xiàn)欲應(yīng)聘五金制造企業(yè)品質(zhì)總監(jiān)、生產(chǎn)經(jīng)理.廠長(zhǎng)等職務(wù)，如能與您達(dá)成意向，愿與您的企業(yè)共成長(zhǎng)，我將在如下幾個(gè)方面展示自己的管理才能，助您的企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)！1、參與決策、制定公司發(fā)展的總體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針并貫徹實(shí)施實(shí)，依據(jù)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的變化而適時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略；2、主持編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定計(jì)劃實(shí)現(xiàn)的具體措施，綜觀全局，抓住重點(diǎn)，策劃細(xì)節(jié)，督導(dǎo)運(yùn)作；3、完善制度，規(guī)范管理，理順各項(xiàng)工作流程，建立ISO質(zhì)量管理體系及6S現(xiàn)場(chǎng)管理。4、注重生產(chǎn)人員管理和開(kāi)發(fā)，重視領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化，使企業(yè)的發(fā)展由人治到法治、由法治到理念治，使企業(yè)充滿活力和旺盛的生命力；5、加強(qiáng)管理組合和優(yōu)化，加強(qiáng)科學(xué)管理手段的運(yùn)用，彈性解決各種遺難問(wèn)題，規(guī)范企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)秩。6、熟練操作五金ERP軟件，用軟件進(jìn)行五金信息化管理。本人有多年管理工作經(jīng)歷。曾經(jīng)任生產(chǎn)經(jīng)理、品質(zhì)總監(jiān),生產(chǎn)廠長(zhǎng)等職務(wù)。是一個(gè)從基層鍛煉逐步成長(zhǎng)起來(lái)的管理人才，受過(guò)專(zhuān)業(yè)的企業(yè)管理訓(xùn)練,知識(shí)結(jié)構(gòu)全面，職業(yè)素質(zhì)高，具有很強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)管理、行政管理、對(duì)外事務(wù)的處理工作有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，注重流程化管理。善于交際，溝通能力強(qiáng)。熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方法,善于用數(shù)據(jù)分析問(wèn)題。用人公正,敬業(yè)精業(yè),能不斷求索完善自我,不斷更新充實(shí)自己,善于不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)信息時(shí)代對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理者的要求，理性智慧,具有良好的心理素質(zhì)、職業(yè)操守和個(gè)人修養(yǎng)，胸襟坦蕩,應(yīng)變反應(yīng)能力強(qiáng),工作適應(yīng)能力強(qiáng),踏實(shí)勤奮、穩(wěn)健深謀、創(chuàng)新務(wù)實(shí)、節(jié)奏快、工作效率高、善于溝通,具親和力,熟練操作并能率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)�，F(xiàn)欲應(yīng)聘五金制造企業(yè)品質(zhì)總監(jiān)、生產(chǎn)經(jīng)理.廠長(zhǎng)等職務(wù)，如能與您達(dá)成意向，愿與您的企業(yè)共成長(zhǎng)，我將在如下幾個(gè)方面展示自己的管理才能，助您的企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)！1、參與決策、制定公司發(fā)展的總體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針并貫徹實(shí)施實(shí)，依據(jù)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的變化而適時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略；2、主持編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定計(jì)劃實(shí)現(xiàn)的具體措施，綜觀全局，抓住重點(diǎn)，策劃細(xì)節(jié)，督導(dǎo)運(yùn)作；3、完善制度，規(guī)范管理，理順各項(xiàng)工作流程，建立ISO質(zhì)量管理體系及6S現(xiàn)場(chǎng)管理。4、注重生產(chǎn)人員管理和開(kāi)發(fā)，重視領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化，使企業(yè)的發(fā)展由人治到法治、由法治到理念治，使企業(yè)充滿活力和旺盛的生命力；5、加強(qiáng)管理組合和優(yōu)化，加強(qiáng)科學(xué)管理手段的運(yùn)用，彈性解決各種遺難問(wèn)題，規(guī)范企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)秩。6、熟練操作五金ERP軟件，用軟件進(jìn)行五金信息化管理。
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工作經(jīng)歷
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| 公司名稱： |
【廣州番禺森蒲體育制品廠】 |
擔(dān)任職位：
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品質(zhì)經(jīng)理 |
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所屬行業(yè)：
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娛樂(lè)/運(yùn)動(dòng)/休閑 |
時(shí) 間：
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1999-01－2006-10
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工作職責(zé)
工作業(yè)績(jī)：
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組織制定公司質(zhì)量方針、領(lǐng)導(dǎo)建立內(nèi)部質(zhì)量體系和相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)群，制定質(zhì)量控制的工作流程及制度和操作規(guī)范，督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；主持內(nèi)部質(zhì)量評(píng)審和外部質(zhì)量審核，跟蹤質(zhì)量體系的改進(jìn)；確保本公司質(zhì)量體系的建立、實(shí)施和保持，履行質(zhì)量否決權(quán)；參與確定供應(yīng)商的評(píng)審結(jié)果，控制管理供應(yīng)商的供貨質(zhì)量和成本改善；監(jiān)督指導(dǎo)對(duì)新產(chǎn)品、新工藝材料的接收、驗(yàn)證和改進(jìn)現(xiàn)有工藝，審核技術(shù)文件；解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)支持和質(zhì)量問(wèn)題，調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛，調(diào)查分析重大質(zhì)量事故。解決生產(chǎn)中所遇到的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，用數(shù)據(jù)分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，與各部門(mén)溝通解決問(wèn)題。制定編寫(xiě)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)等。 |