工作經(jīng)歷
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公司名稱: |
【福建龍誠紡織實(shí)業(yè)有限公司】 |
擔(dān)任職位:
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人事行政主管、人事行政經(jīng)理 |
所屬行業(yè):
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服裝/鞋帽/紡織/皮革/箱包 |
時(shí) 間:
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1999-01-2014-02
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工作職責(zé) 工作業(yè)績:
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主要工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作,拓展招聘渠道,制定年度招聘計(jì)劃;按照公司人員需求及時(shí)補(bǔ)充人員到崗。2、為員工辦理入職、離職、調(diào)動(dòng)、晉升及簽訂勞動(dòng)合同辦理及審批手續(xù)。3、根據(jù)公司實(shí)際情況組織制定行政規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行情況等。4、做好本部門員工的考核及員工考勤管理工作,對(duì)思想不穩(wěn)定的員工做好辭退工作。5、做好公司獎(jiǎng)懲管理工作,及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)并溝通處理好相關(guān)問題。6、對(duì)公司辦公用品的領(lǐng)用和固定資產(chǎn)進(jìn)行登記管理。7、辦理公司員工工傷保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及理賠手續(xù)。8、及時(shí)處理員工合同和勞資糾紛。9、負(fù)責(zé)公司和工會(huì)等政府部門的接洽,并保持好關(guān)系。10、負(fù)責(zé)做好對(duì)宿舍、食堂、保安、車輛、保潔等行政后勤工作的管理。11、根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整好公司員工的福利待遇;開展好公司的企業(yè)文化建設(shè)。12、負(fù)責(zé)對(duì)公司突發(fā)事件的處理工作。13、及時(shí)完成處理好公司領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)臨時(shí)工作。 |